Как определить скрытую мотивацию

Скрытая мотивация – это доминирующая потребность в чем-то, которая удовлетворяется на границе сознания.

Человек осознает ее, но часто не признается даже себе самому. И точно никогда не расскажет о ней сам. Для определения скрытой мотивации людей, которые вас окружают, необходимо задать всего несколько вопросов:

Первый будет касаться проблемы: Скажи мне, почему ты (например) не ходишь в школу?

И подождать ответ: Например, ответ будет содержать слова: не хочу, преподаватели придурки, я не готов подчиняться.

С ответом полностью согласитесь.

Второй: из ответа формулируете новый вопрос: Если бы поменять преподавателя, и тебе не нужно было бы подчиняться, ты бы стал ходить в школу?

И послушать, что скажет: скорее всего, в ответе будет страх менять систему, начнется увиливание. Второй ответ чаще всего  задается, чтобы взбудоражить эмоции.

Третий: при каких обстоятельствах ты ходил бы в школу?

Четвертый: Если я помогу тебе в этом, ты будешь ходить в школу как положено?

А вот тут все запомните, и вместе перестройте систему. Если нужно сменить школу – смените. Пусть ходит вместе с вами договаривается.

Потренируем скрытую мотивацию в отношениях со взрослым партнером:

-Ты часто стал задерживаться на работе

-… (много работы, завал)

– Поэтому ты не хочешь меня и перестал разговаривать со мной. У тебя не хватает на меня времени?

-…

– Как мне помочь тебе, чтобы ты мог приходить раньше? – редкий случай, но может предложить подработку.

-…

– Как ты предлагаешь мне проводить досуг, пока тебя нет? – Послушайте варианты.

При вариантах: «сходи куда-нибудь» или «займись чем-нибудь» – нужно так и сделать. Скорее всего, интерес к вам потерян. Выполнение его «разрешения» в свое удовольствие может поставить точки над «i» в выяснении отношений. И выяснять их будете не вы.

Ваше счастливое лицо и выполнение «его поручения» создадут необходимые предпосылки, чтобы он мог высказать правду.

Есть, однако, очень сложные случаи скрытой мотивации отношений.

У одной из моих клиенток, дочери влиятельного человека, муж уходил на некоторое время. Потом, спустя год, вернулся. И стал с ней жить, частенько отлучаясь «по делам и в командировки».

Близости с ним не было почти год. От близости он отказывался, под предлогом «несовершенства ее форм».

Позднее выяснилось, что у него была другая  семья, в которой появился ребенок.  Вернулся он к моей клиентке потому, что в его бизнесе дела пошли плохо, а отец клиентки – влиятельный человек.

Аксиомы скрытой мотивации в отношениях между мужчиной и женщиной

Аксиома – правило, не требующее доказательств.

Аксиома 1: если человек не стремится к близости с вами, не старается находиться рядом, не испытывает потребности в тактильном контакте – убирайте его из своей жизни. Мало того, что у него кто-то есть – он скорее всего паразитирует на вас.

У любого, даже самого никчемного мужчины сохраняется инстинкт, заложенный природой: он должен создать фундамент «для своей женщины».

Своя женщина – та, к которой стремится его тело!

Тело – это генетико-энергетический ключ, по которому два партнера притягиваются к одному направлению Пути.

Представьте, что ваш «никчемный» мужчина нашел «свою» женщину. Конечно, она будет женщиной из самых страшных и унизительных ваших фантазий.

Аксиома 2: Он найдет женщину по себе, с удвоенной величиной своих отклонений.

Аксиома 3: Отклонения в отношениях являются нормой, если они  приемлемы для обоих партнеров.

Аксиома 4: «Ночная кукушка всех перекукует» – тот, с кем лучше телу – более убедителен.

Так получается, что если он не достаточно ресурсен сам, он будет брать ВАШИ ресурсы для своего фундамента.

Я иногда просматриваю мысли таких клиентов, которых приводят ко мне «заботливые» жены, которых используют мужья по своему усмотрению. Я делаю это, чтобы понять их мотивацию.

Так вот: в их поведении нет внутреннего конфликта, – они, эти мужчины, делают то, ЧТО ПОЛОЖЕНО. И АБСОЛЮТНО собой довольны.

Некоторые для этого начинают считать своих жен «дурами», кто-то прикрывается алкоголизмом или болезнями, кто-то выбирает другой способ манипуляции. Суть одна: через некоторое время такие мужчины переходят к СВОЕЙ женщине, оставляя бывшую супругу у разбитого корыта, а «ее вы-…дков» (то есть детей, рожденных от него же) на произвол судьбы. Дескать, пусть их жизнь уму поучит.

Ни тепла, ни сострадания, ни жалости к детям в душах мужчин-паразитов нет. А единственный признак, который может помочь определить его «со входа»: он вам нужен, вы ему – нет.Выражается это в простой постановке его запроса к вам: «Я буду с тобой, если ты…»

Аксиома 5: «Безусловная потребность быть». Мужчина в отношениях должен любить сильнее женщины, и преодолевать обстоятельства, для того, чтобы быть (просто быть) с женщиной. Без предъявления условий.

«Безусловная потребность быть» у мужчины по отношению к вам, ничем вас не обременяющая, всегда готовая принять вас любой – вот критерий отношений, в которых места скрытой мотивации нет.

Форм скрытой мотивации – бессчетное количество.

Некоторые из них я описала. О других расскажу на вебинаре. Экспериментируйте. Первый пример (со школой), при изменении сути вопросов подходит и для выявления мотивации ваших родителей.

Вопросы для выявления скрытой мотивации – хороший механизм помощи в конструктивном решении вопросов своей семьи и помощи близким.